故事方面有关论文怎么写 跟编辑部故事之奖励有关论文怎么撰写

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编辑部故事之奖励

  在工作中,有突出表现的员工一般都会得到老板的赏识和奖励,这些奖励有时让人欢喜,但有时又让人忧.这期,小编就和大家分享编辑部里那些让人不忍直视的奖励.

  

  更大空间

  琢鸦在工作中一直都是兢兢业业,功夫不负有心人,她在工作上的出色表现,获得了主编的肯定,特地把她叫到了办公室.

  主编笑着说:“琢鸦,你的工作能力和业绩,我都看在眼里,你是我们编辑部不可多得的人才,我打算好好奖励你,我觉得要给你更大的发展空间.”

  琢鸦高兴地说:“谢谢主编,这正是我非常期待的.”

  主编拍着她的肩膀,说:“好的,我马上给你升职,你负责管三个人的事.从下个月开始,三个人的工作量都归你,我看好你哟.”

独立办公

最近,妃子笑在工作上取得巨大的进步,得到同事和主编的大力赞赏.为了表示对他工作的支持,主编问他:“有什么需要的,尽管提,我尽量满足你.”

  妃子笑听到这儿,欣喜若狂,想了想,说:“主编,我的办公桌有点小,很多稿件都放不下,我能不能提两个要求?”

  主编皱了皱眉,还是问道:“哦,说来听听.”

  妃子笑说:“第一,能不能给我一个单独的办公室?第二,能不能再给我配一部电话?”

  主编有些愣住了,他这是要上天了啊,不过还是马上答应了,毕竟话已经说出去了:“好,我尽快给你安排.”

  第二天,妃子笑就被安排到了电梯间,专门负责开电梯……

  看到这些奖励后,编辑部的编辑们自此之后都是认真负责地工作,不敢有任何怨言,也不奢求任何的奖励,这样的奖励,真心受不起啊.小编希望每位读者都能在取得业绩的同时,得到应得奖励.但是奖励虽好,可不要贪心哟.

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