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关于加强学院档案工作的若干
文/山东省济南市技师学院 于红丽
【摘 要】在学院人才培养过程中,档案工作显示出其举足轻重的作用,它是研究改进、提高教育事业不可多得的宝贵史料和学院管理工作不可缺少的重要环节.从档案管理的组织保障和制度建设、档案资料的规范保存、档案工作者知识能力的培养等方面进行了一些探讨,并对进一步加强档案工作提出了几点建议.
【关键词】学院；档案工作；知识管理
一、档案管理的组织保障和制度建设
档案管理工作是提高学院工作效率和进行教育教学重要基础和必要条件,笔者认为,要抓好学院档案工作,首先要提升档案管理水平.
（一）档案管理的组织保障.建立健全管理机构,加强对档案工作的领导.学校要成立以院长为组长、各处室负责同志参与的档案工作领导小组,健全档案机构管理网络,建立综合档案室,配备专职档案员.学院党委、院长办公室、教务处、人事处、招就处、培训处、总务处、工会、团委以及各系等都要设有档案员,从组织上、人员配备上保证档案工作的顺利开展.档案工作领导小组要认真研究解决档案管理工作中所涉及的经费、设备、档案用房等硬件问题,改善档案管理条件和工作环境,建立指挥灵活的档案管理信息网络,使档案工作与学院其他各项管理工作同步发展 .学院要组织好《档案法》学习与宣传活动.院领导要结合本院实际,做贯彻落实《档案法》的带头人,通过学习与广泛宣传,使教职工增强档案意识,形成人人重视档案、支持档案并自觉维护学院档案工作的氛围.
（二）档案工作的规范化管理.学院要建立论文联盟、健全完善的档案管理工作制度,使档案工作逐步实现规范化管理.学院还应把档案工作纳入处室和各系工作目标管理责任制的检查考核中,各部门按工作目标责任制和学院制定的档案、台账资料考评表的要求,结合年终考核与个人奖励挂钩外,还要作为年终评优选先的依据,认真研究落实本部门的档案工作任务,做到各部门、各科室,职责明确,建立规范化的制度,基本做到归档有范围,立卷有标准,借阅有规定,保密有条例,库房管理有措施,开发利用有目标,这就在细节上保证了档案管理的顺利开展.
二、档案资料的收集整理和规范保存
档案资料是学院正确决策、研究工作、处理重大问题的依据,搞好各类文件材料的收集整理是确保档案材料齐全完整的前提和基础.而档案资料的规范保存也直接反映了本单位的工作实绩.
（一）档案资料的收集和整理工作.学院档案形成不同于一般的文书档案,它形成的时间具有特殊性,是每年的9月1日至下一年的8月31日而形成的,如学生的学籍表(卡)、学生登记表、各科成绩表等,是按学制年度形成的,在最后一个学年内才立卷归档；学院档案还具有很强的周期性,即每一届学生从入学到毕业为一个教学周期,档案材料是每届学生从入学到毕业这段时间延续产生.这就要求档案管理人员要勤收集、勤整理、勤检查核实立卷,把好收集整理关.档案的收集要不分巨细,悉数保存,原始的东西往往是最宝贵的东西,在大量收集留存的基础上“去粗取精”.对于教师资料,学院要抽出专人搞好收集整理,帮助教师建立个人档案,并帮助他们整理保存,教职工个人资料每年要由教职工本人填写一次,这样将对教师产生凝聚和促进作用；图片资料,学院举行的各类活动,比如重要会议、学术交流、培训、观摩、接待来访、采访录像、师生奖惩等等,这些都要按年度登记保存；学术资料,也应整理好编印成册,全部归档保存；新闻资料,国内外各类报纸刊物及电台互联网上发表的图片和文字材料,平时要注意收集；荣誉档案,即获奖的资料,除登记外,还将奖品的照片、证书的复印件及原件作为资料存档.
（二）规范档案簿、册管理,健全登记检索系统.档案资料收集整理齐全后,接下来的重要工作就是把好质量关和利用关.要特别抓好《教师登记簿》《学生的学籍表》《毕业生登记簿》《统计资料登记簿》《后勤职工登记簿》等重要账簿的管理.《教师登记簿》是很重要的登记簿,它是教师情况总的登记簿,它的检索要素为总顺序号.要按照时间顺序进行流水登记,并进行逐个编号.编号可由三个成分组成,即教师的编号、登记簿的顺序号和资料室总顺序号；《后勤职工登记簿》主要记录后勤职工的个人资料,登记方法同《教师登记簿》；《学生的学籍表》《毕业生登记簿》是以班级为单位建立户头的登记簿,设置项目与《教师登记簿》大体相同,要分别按系别、班级逐个登记,这样,任何人都可以毫不费力地找出其中的相关资料；《统计资料登记簿》即登记教育教学数据统计资料等.此外还有《活动图册》《奖惩登记簿》等等众多簿、册,就不一一列举.
（三）改善档案的保存条件.学院档案大多是纸质资料,保存档案是至关重要的工作,要注意调节档案室湿度,保持通风良好,并要做好药物防蠹等工作.除了改善保存条件之外,还需要在材料和制作技术上进行改善,而这一途径目前尚待探索.在高科技飞速发展的现代,媒介手段日趋电子化、信息化,档案资料不能只满足于有几本登记簿和图录,而应注意于针这些资料融汇到信息媒介的汪洋大海中去,打破时空界限,通过电脑上网流通.
三、档案工作者知识和能力的培养
面对不断发展的档案工作的需要,要不断加强档案人员的业务能力培养,提高档案工作者素质,是加速档案科技进步,推动档案事业发展的关键.要不断拓宽知识面,学习技术,学习相关领域的知识,开阔视野,整理专长技能,以提高工作能力.在加强档案管理员政治思想教育和职业道德教育的同时,还必须要求档案员真正做到“业务精通,爱档如珍,维护历史,兢兢业业,服务现实”理念；要选配工作责任心、事业心强的档案工作人员来充实学院档案工作岗位；增加智力投资,定期开展培训,加强档案人员自身业务建设.一方面学习档案专业知识理论,另一方面学习现代化管理知识和先进技术设备的操作技能,更新知识,提高管理水平,使学院的档案工作跟上办公自动化步伐.使他们能一心扑在档案工作岗位上,扎扎实实地做好档案工作,为学院教学、科研和其他工作服务.
四、进一步加强档案工作的建议
（一）加强档案馆建设.提高学院档案服务功能进一步加强档案基础建设,扩大馆藏能力,切实改善档案保管条件.要把档案资源建设作为重点任务,进一步丰富和优化馆藏,加强基础业务建设,特别是要做好重点教学档案工作,为档案馆充分发挥服务功能、更好地为满足学院各方面需求提供基础性保障.
（二）加强档案利用工作.拓展学院档案公共服务功能档案工作在为领导决策、工作查考做好服务的同时,要主动、自觉地做好相关服务工作.要创新学校档案服务工作思路,丰富服务手段,改善服务条件,提高服务水平.要积极主动地深入探索档案信息资源的深度开发,大力拓展档案馆的公共服务功能,不断提升档案部门的服务能力.
（三）加强科技带动作用.依靠科技加强档案工作要集中优势力量和资金,对学院档案工作中亟待解决的瓶颈问题进行重点研究,充分利用国内外先进的科研成果,进一步提高档案工作的科技含量.要充分认识人才队伍建设在档案工作中的关键性作用,为档案人才的成长进步和施展才能创造有利条件.
档案工作论文范文结:
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